Ang pinakamalaking independiyenteng kumpanya ng batas sa migration ng Australia. Buksan ang 7 araw! Mag book ka na dito.
Kailangan mo ba ng tulong? 7 days a week kami available.
Nagwagi ng Karamihan sa Pinagkakatiwalaang Australian Migration Law Firm
Ranggo 1st para sa batas ng migration sa 2023 & 2024
Ranggo sa mga nangungunang abogado ng migration 2023
Ranggo sa mga nangungunang abogado ng migration 2024
Ang Employer Nomination Scheme Visa (186)('ENS') ay nag aalok ng mga bihasang manggagawa ng isang landas sa permanenteng paninirahan sa Australia, kung bilang kasalukuyang subclass 482 Temporary Skill Shortage (TSS) visa holders o mataas na bihasang indibidwal na bago sa programa ng TSS. Nahahati sa tatlong batis—Temporary Residence Transition (TRT), Direct Entry (DE), at Labour Agreement—ang 186 visa ay nagbibigay ng permanenteng residency at indefinite stay. Ang mga aplikante ng TRT stream ay dapat na nagtrabaho sa kanilang employer para sa isang minimum na dalawang taon sa isang TSS visa, habang ang mga aplikante ng DE stream ay nangangailangan ng isang positibong pagtatasa ng kasanayan at tatlong taon ng kaugnay na karanasan sa trabaho. Ang Australian Migration Lawyers ay maaaring tumulong sa proseso ng nominasyon at aplikasyon ng visa, na tinitiyak na ang lahat ng kinakailangang mga dokumento ay isinumite para sa isang matagumpay na kinalabasan.
Ang mga oras ng pagproseso para sa mga visa ay maaaring maging mataas na variable dahil sa maraming mga kadahilanan, na ginagawang hamon upang mahulaan nang tumpak. Kabilang sa mga kadahilanan na nakakaimpluwensya sa timeframe ang kalidad at pagiging kumplikado ng application at ang workload ng Departamento. Ang paggamit ng tool sa pagkalkula sa website ng Department of Home Affairs ay maaaring magbigay ng pananaw, bagaman ang mga oras ng pagproseso ay maaaring magbago sa paglipas ng panahon. Tulad ng sa kasalukuyan, ang mga oras ng pagproseso para sa iba't ibang mga stream ay ang mga sumusunod:
Para sa Scheme ng Nominasyon ng Employer (subclass 186) Agreement Pathway:
Para sa Scheme ng Nominasyon ng Employer (subclass 186) Direct Entry Pathway:
Para sa Scheme ng Nominasyon ng Employer (subclass 186) Transition Pathway:
Sa buong panahong ito, maaari mong subaybayan ang katayuan ng iyong application sa pamamagitan ng iyong portal ng ImmiAccount at mag opt upang makatanggap ng mga abiso ng anumang mga update. Paminsan-minsan, maaaring humiling ang Kagawaran ng karagdagang impormasyon, at ang napapanahong pagtugon sa lahat ng kinakailangang dokumento ay napakahalaga para sa paborableng resulta. Kapag na assess na, makakatanggap ka ng notification ng desisyon. Kung matagumpay, bibigyan ka ng permanenteng paninirahan sa Australia sa ilalim ng Employer Nomination Scheme 186 visa, na may mga tiyak na kondisyon na nakabalangkas sa iyong ImmiAccount. Sa kaganapan ng isang pagtanggi, ang mga avenues para sa apela sa pamamagitan ng Administrative Review Tribunal ng Australia o ang Federal Court ay maaaring magagamit.
Ang mga pagsisikap na mapahusay ang mga oras ng pagproseso ng visa ay na flag bilang isang prayoridad sa 2024, na may partikular na diin sa pagkuha upang palakasin ang mga mapagkukunan ng departamento. Ang layunin ay upang i streamline ang pagproseso ng application habang itinataguyod ang integridad ng programa. Ang mga inisyatibong ito ay humantong na sa pagbabawas ng backlog ng mga aplikasyon ng visa. Ang mga pagpapabuti sa mga oras ng pagproseso ay kapansin pansin, lalo na sa mga pansamantalang kategorya ng visa.
Gayunpaman, ang ilang mga programa ng visa, tulad ng kategoryang Skilled (Permanente), ay patuloy na nakakaranas ng mas mahabang oras ng pagproseso dahil sa backlog ng mga mas lumang kaso. Ang mga pagsisikap ay patuloy upang mapabilis ang pagproseso para sa lahat ng permanenteng visa, na may pagtuon sa pagtugon sa parehong bago at umiiral na mga aplikasyon. Ang buwanang pag aalsa sa mga oras ng pagproseso ay inaasahan habang ang mga mas lumang aplikasyon ay progresibong nalutas.
Ang mga oras ng pagproseso para sa isang 186 visa sa Australia ay maaaring maimpluwensyahan ng iba't ibang mga kadahilanan. Ang pag unawa sa mga salik na ito ay maaaring makatulong sa mga aplikante na mas mahusay na anticipate at pamahalaan ang kanilang mga inaasahan tungkol sa mga oras ng pagproseso ng visa. Kabilang dito ang pagiging kumplikado at kalidad ng aplikasyon ng visa, ang kasalukuyang workload ng Department of Home Affairs, at anumang mga pagbabago sa mga patakaran o pamamaraan sa imigrasyon. Bukod pa rito, ang partikular na stream kung saan inilalagay ang visa application—tulad ng Direct Entry Pathway, Employer Nomination Scheme, o Temporary Residence Transition—ay maaari ring makaapekto sa mga oras ng pagproseso. Bukod dito, ang katumpakan at kabuuan ng dokumentasyon na ibinigay, pati na rin ang anumang mga kahilingan para sa karagdagang impormasyon mula sa Kagawaran, ay maaaring mag ambag sa pangkalahatang timeline ng pagproseso.
Kapag nakikipag ugnayan sa isang 186 visa application o apela, mahalaga na magkaroon ng kamalayan sa mahigpit na deadlines na nasa lugar. Ang mga paunang aplikasyon ay maaaring maglaman ng mga error na nangangailangan ng pagwawasto o nangangailangan ng karagdagang dokumentasyon. Halimbawa, maaaring humingi ng karagdagang patunay ang mga awtoridad tulad ng karagdagang police clearance o medical examination. Ang hindi kaagad pagsunod sa mga kahilingan na ito ay maaaring magresulta sa pagtanggi sa visa. Mahalaga ito upang mapanatili ang malinaw na komunikasyon upang matiyak ang pagsunod sa lahat ng mga kinakailangan ng Kagawaran at mapahusay ang mga pagkakataon ng isang paborableng kinalabasan.
[free_consultation]
Kung interesado kang makakuha ng karagdagang impormasyon tungkol sa isang visa, makipag ugnay sa Australian Migration Lawyers para sa isang konsultasyon.
[/free_consultation]
Upang maipakita ang pagiging karapat dapat para sa Employer Nomination Scheme (ENS) visa, kinakailangan ang malaking ebidensya, partikular na tungkol sa dalawang taong pangangailangan sa trabaho sa ilalim ng Temporary Residence Transition (TRT) stream. Bukod pa rito, ang pag navigate sa proseso ng pagtatasa ng kasanayan at pagtugon sa mga tiyak na kinakailangan sa trabaho ay maaaring magdulot ng mga hamon para sa mga aplikante ng visa na naghahanap ng permanenteng paninirahan.
Upang matulungan ka sa paghahanda ng iyong aplikasyon, gumawa kami ng isang komprehensibong checklist para sa parehong mga aplikante ng visa at pag sponsor ng mga employer. Narito ang buod ng mga dokumentong kakailanganin mong ibigay:
Mga Dokumento ng Pagkakakilanlan:
Katibayan ng mga Kasanayan & Karanasan:
Mga Dokumento ng Nominasyon mula sa Employer:
Mga Karagdagang Kinakailangan:
Habang ang Department of Home Affairs ay nagpapanatili ng buong paghuhusga sa pagproseso ng visa, hindi namin maaaring garantiyahan ang mabilis na pagproseso. Gayunpaman, may mga hakbang na maaaring gawin upang mapahusay ang posibilidad ng isang proseso ng mas mabilis. Maraming mga aplikante ng visa sa pagtatrabaho ang madalas na nakakaligtaan ang mga mahahalagang abiso na ipinadala sa pamamagitan ng email o ImmiAccount, na nagreresulta sa mga hindi nakuha na kahilingan. Upang maiwasan ito, ipagkatiwala ang Australian Migration Lawyers upang pamahalaan ang mga notification sa iyong ngalan, tinitiyak na ikaw ay agad na nababatid at ginagabayan sa pamamagitan ng mga kinakailangang aksyon.
Ang pag unawa sa mga kinakailangan na nakabalangkas sa checklist, partikular na ang mga may kaugnayan sa mga visa sa pagtatrabaho tulad ng Temporary Residence Transition stream, ay maaaring maging napakalaki. Maaaring malawak ang checklist, na sumasaklaw sa iba't ibang pamantayan, sa wikang maaaring nakakalito, lalo na para sa mga di katutubong nagsasalita ng Ingles. Ang aming koponan ng mga bihasang Australian Migration Lawyers ay humahawak ng maraming mga kahilingan, na ginagarantiyahan ang kalinawan at nagbibigay ng angkop na mga tugon.
Ang pagtugon sa itinakdang timeframe para sa paghahanda at pagsusumite ng hiniling na impormasyon ay maaaring magdulot ng mga hamon. Ang hindi pagsunod ay maaaring humantong sa pagtanggi sa aplikasyon. Ang aming koponan ay mahusay sa pagtulong sa pagsusumite ng mga kahilingan sa extension ng oras batay sa iyong mga kalagayan at pagtiyak ng tumpak na mga pagsusumite, na mahalaga para sa kasiya siyang mga kinakailangan ng Department.
Ang pag navigate sa mga tiyak na kinakailangan para sa mga visa sa pagtatrabaho, tulad ng pagpapatunay ng mga kwalipikasyon at karanasan, ay maaaring maging nakakatakot. Australian Migration Abogado ay gumaganap ng isang mahalagang papel sa paglilinaw ng mga inaasahan at paggabay sa iyo sa pamamagitan ng proseso. Sa kaganapan ng hindi matagumpay na pagsusumite at pagtanggi sa visa, ang aming koponan ay mahusay na nilagyan upang tumulong sa mga apela na desisyon sa Administrative Review Tribunal ng Australia o sa Federal Court.
Bukod dito, pinalawak namin ang aming suporta sa mga aplikasyon ng Labour Agreement, na tumutulong sa mga employer ng Australia sa pag navigate sa proseso ng aplikasyon nang walang putol. Tinitiyak ng aming kadalubhasaan na ang mga mahusay na inihanda na aplikasyon ay nakakatugon sa lahat ng mga pamantayan sa pagiging karapat dapat at kasama ang mga kinakailangang suportang dokumento, tulad ng mga dokumento ng character, mga sertipiko ng kapanganakan, mga sertipiko ng pulisya, at mga deklarasyon ng batas.
Sa matagumpay na pag apruba ng visa, makakatanggap ka ng bridging visa, na nagpapahintulot sa pansamantalang pagpasok habang naghihintay ng iyong Australian resident permit. Ang permit na ito ay nagbibigay sa iyo ng karapatang magtrabaho at manirahan sa Australia nang walang hanggan, na natutupad ang iyong mga hangarin na maging isang permanenteng residente.
Lumikha kami ng komprehensibong mga gabay sa visa na nagbabalangkas ng mga ins at outs ng mga aplikasyon ng visa. Kunin mo ang iyong ngayon.