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サブクラス494 スキルド雇用者スポンサー地域(暫定)ビザは、雇用者スポンサービザの一つで、熟練労働者がオーストラリアの指定された地域で働き、生活することを可能にします。
雇用主がスポンサーとなる地域暫定ビザは、地域の雇用主が熟練労働者を494ビザのスポンサーとなり、指定された地域地域に最長5年間居住し就労できるようにするためのものである。
このビザは、地方の雇用主が特定された労働力不足に対処することを可能にし、オーストラリアの地方の発展を支援することを意図しており、同時に、熟練労働者とその適格な家族がオーストラリアに入国し、3年後に永住権を取得できるようにするものである。
494ビザは、熟練労働者に有用な経路を提供する一方で、他の熟練ビザにはない多くの条件を伴う。地域ビザとして、ビザ保持者は指定された地域内に居住し就労することが求められ、居住地及び就労地に関する証拠を同省に提出する追加要件が課される場合がある。
この記事は、サブクラス494ビザの利点、条件、追加要件、制限の概要を説明し、このビザがあなたの状況に適しているかどうかを判断するのに役立つことを目的としています。
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494ビザ申請者と承認された就労スポンサーにとっての主なメリットは以下の通りである。
サブクラス494ビザには多くの利点がありますが、地域就労に関する制限は、特にオーストラリアの大都市に居住する予定のビザ申請者にとっては難しい場合があります。実際には、オーストラリアの多くの地域は、このビザの目的上、指定された地域とみなされますが、それでも条件は考慮する必要があります。
Skilled Employer Sponsored Regionalビザの申請は主に4つの段階に分けられます。
1つ目は、指定された地域内で合法的に営業しているオーストラリアの雇用主が、承認されたワークスポンサーになるための申請である。スポンサーとなる企業は、その企業でのポジションのノミネートを申請する前に、ワークスポンサーになるための申請を行う必要があります。
その後、承認されたスポンサーは、そのポジションが置かれる地域の関連する地域認証機関に申請を行わなければならない。特定の地域の関連する審査機関はオンラインで検索でき、それぞれ独自のプロセスと手数料を設定しています。このプロセスでは、スポンサーが指名する熟練労働者の給与案を含む雇用条件が評価されます。また、雇用主は、そのポジションを満たす適切なスキルを持つオーストラリア人労働者を見つけることができなかったことを示さなければなりません。
地域認証機関がこの職種を承認した後、推薦する雇用主は、労働市場テストの証明、推薦された職種の詳細、オーストラリア地域で事業を行っていることの証明、給与の詳細、求人票と署名された雇用契約書のコピーを添付して、この職種の推薦書を提出しなければならない。
推薦書が提出されると、申請者は494ビザの申請を行うことができる。申請には、申請者が適切な技能評価、有効なパスポート、有能な英語力、推薦された職種で最低3年間のフルタイムの経験があることを証明する書類を添付しなければならない。家族を含むすべての申請者は、健康および性格に関する条件を満たしていなければならない。
494ビザを3年間保持した後、サブクラス191ビザで永住権を申請することができる。
494ビザの要件について詳しくは、こちらをご覧ください。
494ビザの主な代替案は、サブクラス 482の一時的技能不足ビザである。この2つのオプションは非常に似ていますが、482は地域限定ではなく、より少ない資格要件しかありません。
どちらかを選択する主な理由は、申請しようとする職業に基づく。494には、482にはない職業が含まれることがあり、それは一般的に、地方で著しく不足している低技能職業に関するものである。
191ビザで永住権を取得する494の経路と同様に、482はサブクラス186を通してPRにつながります。そのため、482の対象となる職業に就くことを希望する申請者にとっては、より適した選択肢となります。
多くのPRビザには45歳という年齢制限があるが、494ビザのPRステージである191ビザには年齢制限がない。そのため、494ビザ申請時には45歳未満であった申請者が、PRステージに進む際には45歳以上であるにもかかわらず永住権を申請することができる。
これまで述べてきたように、494ビザには多くの利点と欠点がある。最終的に、あなたにとって最適な経路は、あなたの職業、経験、意思、年齢を含む多くの要因によって異なります。すべての要素を考慮した上で、あなたに最適な経路を選択することが重要です。
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